컨텐츠 준비중...
인턴 성적 기재시 교육수련부 직원의 성적 기재 오류가 발견되었습니다.
저희 병원에서 발견된 2가지 예시를 들어보겠습니다.
ex1) 생년월일 표기가 잘못되었다, 다른 사람의 것이 들어와 있었다.
ex2) 특정과에서 최하점이 발생했고 해당과에 문의해보니 최하점 점수를 준적이 없다. 알고보니 다른 인턴의 것과 바뀌어 있었다.
이로인해 동료 인턴이 이의제기를 했으나 이미 성적이 제출된 상황이라 바꿀 수는 없다고 교수부로부터 통보 받았습니다. 이런 일이 발생한 경우 저희들이 취해야할 스탠스는 무엇일까요? 이와 더불어 인턴 최증 성적 최하위를 받은 인턴은 주변직종, 동료들로부터 추천을 받아 교직원 우수 표창까지 받았던 인턴입니다.
도대체 무엇이 잘못되었을까요? 저희들이 발견한 패턴은 원외턴, 내과어플라이턴을 C를 주고 그 외 아직 원내 마이너 경쟁중인 인턴들은 A및 B 상위권으로 배치되어 있다는 사실입니다. 물론 성적자체가 낮다면 이해가 되겠지만.. 예시들이 보시다시피 합리적인 의심이 드는 상황입니다. 그리고 저희들이 할 수 있는 일이 거의 없다는 사실이 너무 분통합니다.